泰山科技学院举行2022届毕业生就业工作推进会 http://www.huaue.com　 2021年12月16日　 来源：华禹教育网 　　12月15日上午，泰山科技学院在青未了剧场举行2022届毕业生就业工作推进会暨就业目标责任书签订仪式。校长耿献文教授，常务副校长胡继连教授，副校长谢承红、智英斌出席会议。各部门、各单位负责人及各二级学院全体教师参加会议。校长助理丁海奎主持会议。 　　在推进会上，智能工程学院副院长张涛然作典型发言。张涛然从学院实际工作出发，分享了智能工程学院在促进毕业生就业方面推出的各项暖心举措，并简要介绍了智能工程学院下一步在服务学生就业方面的工作计划。就业指导中心主任车丽芳以《用实用心用力做好毕业生就业创业工作》为题，作了就业工作汇报与规划，针对部分就业创业工作中的几个环节进行了梳理和说明。学生工作处副处长唐尚静对就业目标责任书进行了说明，重点就责任书中的奖惩政策标准进行了补充解释。 　　随后，大数据学院、智能工程学院、建筑工程学院、通信工程学院、淬炼商学院、行政管理学院各位负责人依次上台，与耿献文教授签订就业目标责任书。 　　耿献文作总结讲话。耿献文强调，召开本次会议的目的就是贯彻党中央、国务院稳就业保就业决策部署，落实《“十四五”就业促进规划》工作要求，切实履行学校主体责任，明确目标任务，创新政策措施，提升服务质量，多渠道拓展就业空间，促进学校毕业生更高质量就业。 　　就学校2022届毕业生就业工作，耿献文要求，要强化思想引领，高度重视毕业生的就业工作。各部门、单位要高度重视，提高政治站位，各学院必须落实“一把手”工程，做到全员参与，形成工作合力。要明确工作要求，严格落实就创工作目标责任。建立健全本学院就业创业工作管理制度，完善工作规章制度及实施细则，严格落实就业数据考核，积极开拓就业市场。要加大政策宣传，积极推进毕业生高质量就业。用好政策，关注学校“泰科就创”、教育部“24365智慧就业”等公众号的就业发布信息，关注西部计划、基层服务、征兵入伍等信息，帮助学生抓住机遇。采取“一生一策”、“一对一帮扶”等精准服务模式，积极引导学生树立“先就业、后择业”观念，转变盲目攀比的就业观念。全校上下要齐心协力，共同实现2022届毕业生高标准、高质量、高水平就业。（鞠永伟） 　关于泰山科技学院更多的相关文章请点击查看　 特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，华禹教育网（Www.Huaue.Com）所提供的信息为非商业性的教育和科研之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性，仅供参考，相关信息敬请以权威部门公布的正式信息为准。