山西农业大学信息学院举办2017届毕业生春季校园招聘会 http://www.huaue.com　 2017年3月14日　 来源：华禹教育网 　　3月8日，山西农业大学信息学院2017届毕业生春季校园招聘会拉开帷幕。来自北京、上海、太原包括58同城、修正药业、东北证券等50多家用人单位提供了近600个岗位，吸引近千名毕业生参与。 　　“来应聘的毕业生素质较高，能力很强” 　　Vivo手机山西运营公司此次来校招聘创业合伙人，公司人事经理冯女士对应聘的毕业生给予了高度评价：“来应聘的毕业生创业意识很强，有很多很好的想法，综合素质挺高的，他们提出了很多针对酷派手机的营销活动，有些很有借鉴意义。”康晋食品连续几年到我院招聘毕业生，人事部许经理高度评价山西农业大学信息学院学生：“学生在工作岗位上表现出良好的执行力和一种积极向上、非常阳光的精神面貌，这是我们之所以来贵校招聘毕业生的原因。” 　　青岛啤酒人事主管杨先生称，去年信息学院有四名毕业生入职青岛啤酒，在一年的工作中总体表现优秀，特别是在人际交往、执行力等方面表现突出，因此今年提前与学校联系，预定展位，招收更多信息学院优秀的毕业生。 　　“求职简历要‘精心’制作” 　　在毕业生调查问卷中，有62.6%毕业生需要在简历制作方面给予指导。58同城人事部主任就现场投递的简历进行了点评，建议毕业生要“精心”制作简历。所谓“精心”一是要认真整理自己大学四年的学业、生活成长和社会实践的经历和成果，归纳特点和优势，明确地展现给用人单位。二是针对应聘岗位需求和用人单位特点有选择性的提炼自己的优势，使优势与用人单位岗位要求相匹配。 　　六味斋人事部经理李女士对简历制作提出建议，“HR在筛选简历时，更看重毕业生社团经历、班干部经历和工作经历。利用业余时间参加兼职工作的学生，一定是能折腾的学生，这类学生是用人单位所需要的。” 　　康晋的许经理认为，在描述自己的工作经历时，一定要具体化、动作化。所谓具体，就是要着重表现在工作中具体做了哪些工作。比如策划了活动的流程，起草了活动的方案，联系了赞助单位，获得资金等支持。其次就是要有数据体现，如组织了200名学生参加迎新晚会。所谓动作化，就是大量使用动词来表现你的工作。这样用人单位在阅读简历时，就能产生具体的形象，了解你的能力。 　　“要了解行业，做好职业规划，如此才能提高就业成功率” 　　针对毕业生求职目标不明确，成功率低的情况，北京东方红盛生物科技有限公司人力资源李经理认为毕业生要认真分析行业发展，以行业为突破口，了解行业中职业分布状况，从行业的角度厘清职业岗位要求，积极从专业向职业过渡。电动车网络平台易道行人力资源李经理建议毕业生要结合国家发展战略，积极拥抱“互联网+”，在移动互联网行业大显身手。赶集网山西运营公司陈经理欢迎毕业生积极投入互联网行业，她提醒毕业生求职之初就要做好职业生涯规划，要从行业、岗位入手，在职业探索中寻找自己的兴趣方向，明确岗位要求，同时结合自身天赋，确定职业目标。在人生阶段上，要做好规划，踏好人生节奏。 　　探索企业课程，校企合作向腹地进发 　　让毕业生了解行业发展，明确岗位所需，山西农业大学信息学院正在探索引入企业课程。邀请企业老总讲行业内的细分发展趋势、区域内的产业发展方向、产业政策、区域资源、企业发展情况、行业产业链、进入行业的要求等。请人力资源经理讲解具体企业岗位的技能要求，简历制作要求和面试技巧。请行业技术能手讲解入职之初岗位技能培养和职业发展的技术要求。通过企业课程，让学生了解行业、了解企业、学习技能、精准发力、求职成功。 　关于山西农业大学信息学院更多的相关文章请点击查看　 特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，华禹教育网（Www.Huaue.Com）所提供的信息为非商业性的教育和科研之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性，仅供参考，相关信息敬请以权威部门公布的正式信息为准。